为贯彻落实区纪委、王拥军书记关于纪律审查工作的指示精神，那曲地区纪委坚持从实际出发，立足当前，着眼长远，大胆创新纪律审查工作机制，努力探索建立规范高效的管理运行新机制，初步形成了按制度办事、靠制度管人的良好局面，着力提高纪检监察机关办案质量和监督执纪问责水平。
一是制定《问题线索督办工作暂行办法》，地区纪委案管室负责案件督办工作，明确了四项工作原则和七项督办事项，规定了督办程序、督办形式、督办时限，对因工作不力造成督办事项批而不办、办而不果的有关负责人给予批评教育、通报、组织处理或党政纪处理，涉嫌违法犯罪的，将移送司法机关处理。
二是出台《涉案款物管理规定》，对涉案款物的收缴、保管和处置等关键环节进行了规范，进一步加强涉案款物管理，最大限度地杜绝在纪律审查过程中，对程序性规定重视不够、工作随意等现象，避免部分管理措施落实不到位、操作流程不规范的问题发生。
三是印发《谈话室使用管理规定》。今年，为规范谈话工作，地区纪委新建了5间谈话室，办案人员对有关人员谈话、核实取证等工作必须在谈话室进行，并向各科室印发了《谈话室使用管理规定》，由地区纪委案管室管理谈话室，做好谈话室使用、监控、应急工作，严把使用关、过程关、责任关、保密关，确保文明、安全使用谈话室。
四是下发《执纪审查绩效考核办法》，采用定性和定量相结合的方式，对执纪审查工作的效率、效益和效果进行综合评定，规定了考核对象、考核内容、考核办法、考核程序和考核结果的运用，彰显了考核对执纪审查工作的指导、引领和督促作用。
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